Consulting Jobs

Cumpanasu Partners is looking for talented versatile attorneys

Cumpanasu Partners is currently expanding its cons...

CUMPANASU INSOLVENCY recruteaza Practician in Insolventa

CUMPANASU INSOLVENCY recruteaza Practician in Inso...

CUMPANASU PARTNERS recruteaza Middle Level Lawyer

CUMPANASU PARTNERS recruteaza Middle Level Lawyer ...

CUMPANASU PARTNERS recruteaza Middle Level Lawyer

CUMPANASU PARTNERS recruteaza Middle Level Lawyer ...

CUMPANASU PARTNERS recruteaza Senior Lawyer

CUMPANASU PARTNERS recruteaza Senior Lawyer cu exp...

Cumpanasu Partners is looking for experienced lawyers

Cumpanasu Partners is looking for lawyers experien...

Cumpanasu Partners is looking for new lawyers

Cumpanasu Partners is looking for lawyers experien...

Reff & Asociatii isi deschide portile pentru viitorii profesionisti

Reff si Asociatii SCA, societatea de avocati repre...

Duncea Stefanescu is recruiting experienced lawyer and junior lawyer

Experienced Lawyer, Advisory Requirements- full...

It’s your career. Where will you take it?

Experienced Lawyer with Reff & Associates Real...

Cumpanasu si Dejescu recruteaza avocati

CUMPANASU si DEJESCU recruteaza avocati pentru niv...

Premium Brands

Mihai Marcu, Presedinte: “MedLife acopera toate zonele de activitate medicala”

Dle Presedinte Mihail Marcu, cum se prezinta in 2012 business-ul MedLife? La ce nivel s-a ajuns din punct de vedere financiar, tehnic, logistic, uman? In prezent, MedLife isi desfasoara activitatea...

Michael Schmidt, Presedinte Automobile Bavaria Group: "Nu vrem sa ne cumparam cota de piata, ci punem pret pe relatia cu clientul"

Interviu cu Michael Schmidt, Presedinte Automobile Bavaria Group Dle Presedinte Michael Schmidt, cine isi cumpara BMW in Romania? Un mic "portret robot" al celor care prefera aceasta marca.Conducat...

Radisson Blu – definitia luxului

Simtind pulsul capitalei, in inima orasului, Radisson Blu Hotel din Bucuresti este locul la care, tot mai des in ultima vreme cand se vrea a se organiza o intalnire de afaceri, un pranz, o cina sau ...

Bento Box - Un pranz rapid si complet, servit intr-un mod specific japonez

Restaurantul Benihana din incinta hotelului Howard Johnson are placerea sa prezinte cel mai nou concept al sau - Bento Box. Acesta vine in intampinarea persoanelor foarte ocupate, care nu au timp sa...

Noul Porsche Boxster vine in Romania din luna aprilie

Programat sa isi faca aparitia in martie pe podiumul elvetian al Salonului Auto de la Geneva, noua generatie Boxster este prezentata deja intr-un comunicat oficial. Porsche a prezentat a t...

Testimoniale

"In ceea ce priveste catalogul si portalul anuaruldeconsultanta.ro, apreciez in mod deosebit aparitia acestor produse media targetate care ne lipseau si care reusesc o monitorizare eficace si obiectiva a societatilor de profil din tara."
Avocat Ovidiu Pop, Partener Badita & Pop

"Nu putem decat sa ne bucuram sincer de succesul repurtat de publicatia si site-ul pe care cu atata minunata competenta le conduceti. Suntem onorati sa ne numaram printre colaboratorii dvs si va dorim sa cresteti constant pe aceasta piata atat de competitiva."
Raluca PUTUREANU, Marketing Specialist ROMINVENT S.A.

Avem 155 vizitatori și nici un membru online

Este logistica after sales pregatita pentru viitor?

12_03_horvath

Pentru multe companii din industrie, domeniul after sales contribuie substantial la dezvoltarea cifrei de afaceri.
Pe langa acest fapt s-a dovedit ca cifra de afaceri din activitati de servicii ramane stabila chiar si in vremuri economice dificile sau poate chiar creste pe baza duratei indelungate de utilizare a masinilor si utilajelor. Cu toate acestea, domeniul after sales este supus la mari provocari, pentru care multe companii nu sunt inca suficient de pregatite. Aceasta afirmatie reiese din studiul Horváth & Partners, la care au participat 127 de manageri din domeniul de distributie si logistica din Germania, Austria si Elvetia.
97% din persoanele chestionate considera cerintele tot mai crescute ale clientilor ca fiind cea mai importanta provocare, 87% optand pentru presiunea ridicata a concurentei si costurilor, precum si diversitatea articolelor si sortimentelor. Configurarea unei organizatii competitive cu procese eficiente din perspectiva costurilor si performantei reprezinta in acest context un factor de succes.

Maximizare in loc de optimizare

94% din persoanele chestionate considera ca obiectivul strategic primar al activitatilor de after sales este cresterea satisfactiei clientilor si loializarea lor. Realizarea unei contributii la profit (de ex. EBIT) reprezinta doar pentru 66% un obiectiv strategic - cu toate ca aici se pot atinge marje mari. Aceasta dezvoltare strategica se reflecta in filozofia de service: pentru doar 46% din chestionati se indeplinesc exact cerintele clientilor; 22% admit ca depasesc cerintele clientilor. Se accepta astfel dezavantaje inutile de costuri. Totodata, nivelul „prea ridicat” de service poate conduce la efecte de obisnuinta - baza pentru un nivel ridicat de preturi viitoare devine inaplicabila.

Gestionarea poate fi imbunatatita

Si in domeniul de gestionare si control al logisticii after sales exista nereguli. Pe de-o parte domina indicatorii calitativi, precum respectarea termenelor (89%), reclamatiile (80%), satisfactia clientilor (70%) si respectarea cantitatilor (67%), in timp ce indicatorii de costuri si productivitate sunt neglijati. Pe de alta parte exista slabiciuni in sistemele de indicatori: „disponibilitatea” este indicata doar de jumatate din chestionati, cu toate ca aceasta este o premisa importanta pentru respectarea termenelor si cantitatilor. Un alt defect: 36% din persoanele chestionate isi gestioneaza furnizorii logistici doar in functie de situatii - fara un cadru definit prin indicatori, acorduri sau sisteme de bonus/malus. Conform propriei evaluari, 41% din participanti dispun de o transparenta restransa pentru gestionarea Supply Chain, 42% neutilizand o solutie IT pentru a asigura transparenta.

Masuri planificate

Pentru a pregati domeniul after sales pentru viitor, 64% din persoanele chestionate mizeaza pe optimizarea proceselor logistice respectiv a retelei de logistica, iar 57% pe optimizarea stocurilor si disponibilitatii. 53% doresc sa creasca transparenta prin utilizarea solutiilor potrivite de IT. 51% au pe agenda dezvoltarea organizationala.

Daca sunteti interesati de aceasta tema si doriti informatii suplimentare, nu ezitati sa ne contactati!

Horváth & Partners Management Consulting SRL
Str.Cretei 12, sector 1 | RO-014154 Bucuresti
Tel: +40 31 6201- 888 | Fax: +40 31 6201- 889
E-mail: Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.">Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea. | Website: www.horvath-partners.ro

Catalog

AFCAR 2025 coperta

Abonare la newsletter

* indicates required

 

 

Kapital Minds logo portal

 

 

 

 

Relians logo portal

 

 Modular Services logo alb portal

 

 

 

YXS Avalana logo portal 25

 

 

Vialto logo portal bun

 

 

Dynamic Learning logo bun portal

 

Vertik logo nou portal

 

 

 

Auditcont Exal logo portal

 

 

 

 

Nobilis logo portal 2025

 

 

 

 

 

 

 

 

 

VTM logo nou 2025 portal

 

 

Trusted Advisor logo portal

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Wolftheiss logo 23

 

 

 

 

 

 Bondoc logo 2025 portal

 

 

 

 

 


 

 

Horvath logo 2021

 

 

PKF logo 2023 portal

 

Consult Afaceri logo portal

 

 


Valoria logo2 

 

 

  

 

 

   

 

 

 

     

prospect logo

 

 

Copyright © 2026 KLAUS MEDIA PRESS
Toate drepturile rezervate.