Reteaua RSM International ocupa in acest an a sasea pozitie la nivel global in randul furnizorilor de servicii de taxe, precum si in cel al furnizorilor de servicii de audit si de contabilitate. Clasamentul apartine publicatiei International Accounting Bulletin, care plaseaza si in acest an RSM International in randul celor mai importante companii de profil din lume. Din punct de vedere al cifrei de afaceri, reteaua ocupa pozitia a saptea in clasament, cu venituri de 4,4 miliarde de dolari in 2014.

Musat & Asociatii a cooptat trei noi parteneri in structura de conducere a firmei – Mihai Popa, Cosmin Libotean si, respectiv Razvan Stoicescu, fiecare dintre acestia avand o experienta indelungata in ariile lor de expertiza. Echipa Musat & Asociatii numara, astfel, 19 parteneri si peste 100 de avocati, consultanti fiscali si practicieni in restructurare si insolvente.

Obiectivul: Selectarea a 95 de absolventi care se vor alatura companiei

EY Romania a deschis campania de recrutare de juniori, prin care va angaja aproape 100 de tineri absolventi din intreaga tara. Procesul se va desfasura pe parcursul a trei luni, timp in care absolventii din 2015 si cei care au absolvit in ultimii doi ani pot aplica online, la link-ul: http://www.ey.com/RO/en/Home.

In Romania, activitatea Mazars a crescut cu 28% fata de anul fiscal anterior

Grupul Mazars, organizatie internationala, integrata si independenta, specializata in servicii de audit, contabilitate, consultanta fiscala si juridica, cu o prezenta directa in 73 de tari din lume, a avut in anul fiscal 2013-2014 o crestere a cifrei de afaceri cu 5,8% fata de intervalul anterior, ajungand la 1.081 milioane Euro. Cresterea anuala ajustata la efectul cursului de schimb al monedelor locale a fost de 3,4%.

CRH plc („CRH”) a anuntat incheierea unui angajament pentru achizitionarea unui numar semnificativ de active apartinand Lafarge S.A. („Lafarge”) si Holcim Ltd („Holcim”), valoarea tranzactiei ridicandu-se la 6,5 miliarde EUR. Achizitia are loc in contextul fuziunii propuse intre Holcim si Lafarge. Consultantul juridic al CRH plc. la nivel international a fost Arthur Cox, Irlanda, in timp ce Musat & Asociatii a asistat compania privind achizitia tuturor activelor Lafarge din Romania, una dintre tarile in care se desfasoara aceasta ampla tranzactie, estimata a fi finalizata la mijlocul anului 2015.

Holcim si Lafarge vand active in Franta, Germania, Ungaria, Romania, Serbia, Slovacia, Regatul Unit, Canada, SUA, Filipine si Brazilia.

Biroul din Bucuresti al Schoenherr o promoveaza pe Adriana Radu (foto) in pozitia de partener incepand cu 1 februarie 2015. Adriana Radu este specializata in achizitii si fuziuni, cu precadere in domeniile media, tehnologie si comunicatii.

Adriana s-a alaturat echipei Schoenherr in 2010, dupa ce a acumulat o experienta semnificativa in broadcasting si servicii media digitale, infrastructura de comunicatii, reglementari de comunicatii, productie si distributie de film si programe TV, tehnologia informatiei, marketing, sponsorizare si advertising, muzica si proprietate intelectuala.

Experienta Adrianei include numeroase proiecte, intre care preluari, fuziuni si restructurari de companii in piata media din intreaga Europa de Est.

Pentru a-si asigura succesul pe termen lung, afacerile de familie trebuie sa identifice oportunitati de business care sa genereze produse inovatoare si valoare financiara si sociala. Pe de alta parte, in procesul succesiunii de la generatie la generatie, trebuie tinut cont de faptul ca tinerii nu doresc intotdeauna sa urmeze acelasi traseu profesional pe care l-au adoptat parintii lor.

In acest context, EY a dezvoltat NextGen Academy, un program unic dedicat afacerilor de familie, gandit sa ofere timp de o saptamana o serie de training-uri care sa ajute generatia urmatoare sa isi exploreze potentialul si sa cunoasca mai bine provocarile cu care se confrunta in gestionarea unei afaceri de familie.

Mariana Vaida, General Manager BIA-Human Resources Management Services, vorbeste intr-un interviu despre calitatile unui manager de succes, esecuri profesionale, leadership si etica necesara intr-un domeniu precum cel al resurselor umane.

Prezentand aceeasi deschidere caracteristica blogului firmei BIA, interviul subliniaza necesitatea existentei unui echilibru, specific oricarei persoane: ,,cunoastere, bani, putere decizionala. In felul acesta vei putea sa te dezvolti armonios si vei putea sa fii obiectiv.’’

In efortul de a sprijini companiile mici si mijlocii si start-up-urile in cautare de finantare, Deloitte Romania in asociere cu societatea de avocati Reff & Asociatii SCA au devenit consultanti autorizati pe piata AeRo, noul sistem alternativ de tranzactionare administrat de Bursa de Valori Bucuresti (BVB).

„Consideram ca noul sistem de tranzactionare va avea un rol benefic, atat pentru mediul de afaceri din Romania, cat si pentru piata de capital in general, intrucat vine in sprijinul antreprenorilor in cautare de finantare, intr-un moment in care accesul la metodele traditionale de finantare ramane dificil”, a spus Ahmed Hassan (foto stanga), Country Managing Partner Deloitte Romania. „Suntem bucurosi sa sprijinim acest proiect inca de la inceput si speram sa asistam la cat mai multe povesti de succes”.

A 9-a conferinta anuala de fiscalitate organizata de EY Romania se deruleaza pe 29 ianuarie 2015, la Bucuresti. In cadrul conferintei, specialisti romani de top din domeniul consultantei fiscale discuta despre modificarile recente aduse Codului Fiscal, precum si despre alte reglementari fiscale si contabile care vor fi relevante in anul 2015.
Conferinta se axeaza pe impactul celor mai recente modificari legislative in domeniul fiscal, incluzand si  doua seminarii interactive in ce priveste modificarile reglementarilor contabile si evolutia practicii judiciare in materia disputelor fiscale.

APT RESOURCES & SERVICES SRL anunta rezultatele partiale ale proiectului “Acces pe piata muncii pentru studenti - tranzitie de la scoala la viata activa – SIMACTIV”, proiect cofinantat din Fondul Social European prin Programul Operational Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013 - Investeste in oameni!

Proiectul SIMACTIV a fost lansat in luna mai 2014 si se va finaliza in luna noiembrie 2015, având o perioada de implementare de 18 luni. Luna ianuarie 2015 a marcat jumatatea perioadei de implementare. Bilantul indicatorilor realizati in primele noua luni de implementare este unul pozitiv si poate fi rezumat astfel:

Cu un efectiv de 6.500 de avocati si specialisti ce isi desfasoara activitatea in 120 de birouri, noua firma raspunde cerintelor clientilor constand intr-o bogata experienta, profunda cunoastere a ceea ce inseamna “business” si o mai buna cunoastere culturala la nivel global

La ceremonia semnarii ce a avut loc astazi, intr-un moment considerat istoric, o casa de avocatura de top din China, 大成 (pronuntata "da CHUNG"), si Dentons, o firma de avocatura ce face parte din primele zece firme de avocatura din lume, a fost anuntata o asociere istorica ce va fi unica pe piata.