Quanta Resurse Umane, in parteneriat cu Samusocial din Romania si International Computer School au lansat proiectul cofinantat din Fondul Social European prin Programul Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 “(Re)Insertia persoanelor din mediul rural prin formare si acompaniere socio-profesionala (RuralInteg)” POSDRU/143/5.2/G/130260 in cadrul unei conferinte care a avut loc ieri, 23 iulie 2014, la hotelul Novotel, Bucuresti.

 “Compania Quanta Resurse Umane nu este la prima experienta de acest gen. Noi am implementat cu succes si in trecut proiecte cu finatare europeana adresate persoanelor fara un loc de munca. Ideea proiectului de fata a rezultat ca urmare a expertizei noastre in formarea profesionala pentru aceasta categorie de persoane si a interesului permanent pentru tendintele si carentele pietei muncii. In cadrul proiectului de fata, beneficiarii care vor urma cursurile vor fi consiliati de catre un personal inalt calificat si asistati pas cu pas in procesul de identificare a unui loc de munca in conformitate cu noile abilitati dobandite. Pe langa sustinerea cursurilor prevazute in proiect, vom incerca sa realizam si o apropiere fata de cursantii nostri si vom cauta sa le insuflam motivatia necesara reintegrarii pe piata muncii, pentru ca una dintre principalele temeri ale somerilor din Romania este lipsa increderii ca pot face fata cerintelor unui loc de munca ”, a afirmat Octavian Costea, Managerul proiectului.

 “Samusocial din Romania este fericit sa faca parte din echipa de implementare a proiectului POSDRU “(Re)Insertia persoanelor din mediul rural prin formare si acompaniere socio – profesionala (RuralInteg)”  ID 130260 si din parteneriatul cu firmele Quanta Resurse Umane si International Computer School. Pentru noi acest proiect este unul foarte important si de impact pentru grupul tinta format din persoane dezavantajate, someri de lunga durata. Este absolut evident ca, persoanele slab calificate sau necalificate, cele care au depasit varsta de 40 de ani, au sanse minime de angajare pe piata reala a muncii. Proiectul aduce speranta celor din mediul rural, in cautarea unei solutii de obtinere a unui venit. Parteneriatul Quanta - Samusocial din Romania - ICS le ofera atat speranta cat si solutia” a declarat Sabina Nicolae, Director Executiv al Samusocial din Romania.

“International Computer School are o experienta ca furnizor de formare profesionala de peste 19 ani, iar prin participarea la acest proiect suntem onorati sa punem la dispozitia viitorilor participanti la proiect know how- ul companiei si al expertilor nostri, sa contribuim la pregatirea profesionala a unor persoane competitive si calificate, usurandu-le astfel reintegrarea pe piata muncii”, este de parere Eduardo Pedro Fierro, Presedinte International Computer School.

Evenimentul a avut ca obiectiv principal informarea reprezentantilor companiilor si institutiilor de specialitate din Municipiul Bucuresti si Judetul Ilfov referitor la tematica proiectului, cursurile desfasurate in cadrul acestuia, precum si beneficiile oferite prin intermediul sau participantilor si partenerilor.

Proiectul se desfasoara in perioada 1 aprilie 2014 – 30 septembrie 2015 si se adreseaza somerilor, persoanelor inactive, in cautarea unui loc de munca si ocupate in agricultura de subzistenta, din mediul rural al regiunii Bucuresti – Ilfov. Prin intermediul sau viitorii beneficiari ai proiectului au la dipozitie un set de masuri de (re)integrare pe piata muncii: consiliere si orientare profesionala, coaching si acompaniere socio – profesionala, formare profesionala, mediere si plasare pe piata muncii.

Vor fi instruite gratuit 350 de persoane care domiciliaza in mediul rural al regiunii de implementare. Cursurile oferite sunt: Lucrator in comert - curs de calificare nivel 1; Manichiurist/Pedichiurist - curs de calificare nivel 1; Competente informatice – curs de initiere (nivel incepatori); Limba engleza – curs de specializare (nivel mediu).

In urma participarii la cursuri se vor obtine si o serie de beneficii ca: instruire teoretica si practica gratuita; oportunitatea participarii la stragii de practica in companii de profil din teritoriu; sprijin pentru identificarea unui loc de munca; posibilitatea obtinerii unui certificat de calificare sau de absolvire, in functie de cursul urmat.