PwC Romania lanseaza aplicatia de recrutare HireVue pentru a facilita procesul de selectie a candidatilor pentru pozitiile de juniori

Ultimele Stiri

PwC Romania lanseaza aplicatia de recrutare HireVue pentru a facilita procesul de selectie a candidatilor pentru pozitiile de juniori

PwC Romania lanseaza aplicatia de recrutare online HireVue menita sa faciliteze procesul de selectie a candidatilor pentru pozitiile de juniori disponibile in cadrul firmei.

„Tanara generatie este hiper-conectata si mobila, angrenata in tot mai multe proiecte, iar prin intermediul unor astfel de aplicatii online inovative venim in intampinarea nevoilor tinerilor candidati de a simplifica procesul de recrutare. Totodata, cautam sa venim cu o abordare bazata pe joc a procesului de selectie si sa derulam cat mai multe dintre etapele acestui proces online, inclusiv interviurile de angajare”, a declarat Ionut Simion (foto stanga), Country Managing Partner, PwC Romania.

„Anul acesta am avut deschise peste 120 de pozitii de juniori si interni in departamentele de audit si consultanta fiscala, iar in cadrul procesului de selectie au participat alte cateva sute de candidati. Prin aplicatia online HireVue vom pune la dispozitia aplicantilor un instrument foarte simplu de folosit prin care vor putea completa un prim interviu in fata calculatorului propriu, indiferent unde s-ar afla si la ce ora ar face acest lucru. Completarea acestui prim test nu necesita mai mult de 5-7 minute, iar, in functie de rezultate, acestia vor fi invitati sa parcurga urmatoarele etape ale procesului de recrutare. Practic, prin intermediul acestei aplicatii vom economisi timpul candidatilor, procesul de recrutare devenind mult mai rapid si eficient. Astfel, candidatii pot afla intr-un timp mult mai scurt daca au fost acceptati sau nu” a declarat Ramona Simulescu, Liderul de Resurse Umane al PwC in Europa de Sud-Est.

Mai multe detalii despre pozitiile deschise in cadrul PwC pot fi gasite la pagina de internet www.pwc.com/jobs

Ultimele Articole

Cum masuram corect rentabilitatea investitiilor in training-ul angajatilor?

Pe masura ce se apropie perioada de bugetare anuala, companiile cauta modalitati mai eficiente de a aloca resurse si de a asigura rentabilitatea superioara a investitiilor pentru instruirea si dezvoltarea angajatilor. Managementul programelor de training presupune utilizarea unor tehnici practice pentru evaluarea impactului asupra cunostintelor, abilitatilor, performantei si randamentulu...

Analiza REI – Peste 5 mld. EUR au la dispozitie autoritatile publice pentru investitii in modernizarea si dezvoltarea oraselor si comunelor din Romania in aceasta toamna

Sunt fonduri pentru infrastructura rutiera, energie regenerabila, mobilitate si regenerare urbana • Nu mai putin de 13 scheme de finantare au la dispozitie autoritatile publice locale in aceasta toamna;• Din totalul celor peste 80 de specialisti REI Grup, aproximativ jumatate sunt responsabili de scrierea, implementarea si monitorizarea proiectelor pentru autoritatile publice;• Lista ...

Sondaj PwC: Companiile se asteapta la simplificarea controalelor fiscale dupa implementarea RO e-factura care devine obligatorie din 2024 in relatiile B2B

Majoritatea companiilor respondente in cadrul unui sondaj realizat de PwC Romania se asteapta la simplificarea controalelor fiscale dupa ce va fi implementata facturarea electronica in relatia dintre companii (B2B) care devine obligatorie din 2024. Astfel, 85% dintre cei care au raspuns cred ca RO e-Factura va contribui la dezvoltarea mecanismului de verificare documentara al ANAF, resp...

Calatoriile de afaceri: Cat cheltuiesc angajatorii romani pe diurne si ce trebuie sa stie angajatii care calatoresc in interes de serviciu

Intr-un peisaj economic dinamic, calatoriile de afaceri au devenit un factor cheie in dezvoltarea companiilor si in consolidarea relatiilor comerciale. Astfel, aspectele referitoare la diurne devin importante, atat pentru angajatori, cat si pentru salariati. Indemnizatia de delegare zilnica neimpozabila in Romania este setata la un plafon maxim de 57,5 lei pe zi si in limita a 3 salarii ...

Patru greseli majore in managementul schimbarii

Schimbarea este inevitabila si este esentiala pentru supravietuirea si succesul organizatiilor. Cu toate acestea gestionarea schimbarii este o provocare pentru multe echipe de top management. Potrivit unei cercetari efectuate de Institutul de Management si Dezvoltare Organizationala (IMDO), 70% din proiectele de schimbare nu reusesc sa isi atinga obiectivele, in mare parte din cauza eror...

Invatarea continua ”se vede” in productivitate

Potrivit Eurostat, productivitatea muncii pe ora lucrata in Romania a fost de 71,8% comparativ cu media europeana in anul 2022. State of Global Workplace, studiu realizat de Gallup in acelasi an, spune ca 35% dintre angajatii romani sunt implicati la locul de munca, valoare ce depaseste cu 12 puncte procentuale media globala de 23%. Mai mult, datele Gartner arata ca, in 2023, 60% dintre ...

Criza talentelor in era digitala devine preocuparea nr. 1 la varful companiilor

In contextul noilor provocari oferite de inovatia digitala si de aparitia tehnologiilor emergente, precum realitatea virtuala, metaversul sau inteligenta artificiala, care au dus la revolutionarea modului in care organizatiile interactioneaza cu clientii lor, strategiile de digitalizare si inovatie sunt umbrite de intrebari practice spinoase. Cine are capacitatea necesara sa transpuna ac...

Prezent si viitor in profesia de consultant. La ce sa se astepte tinerii economisti si de ce sa opteze pentru zona consultantei financiare, a auditului si a contabilitatii?

„La vremuri noi, oameni noi!”, dar oamenii „noi” trebuie sa lucreze cu cei „vechi” si invers, ar fi continuarea celebrei sintagme din literatura romana. Pentru ca experienta trebuie intotdeauna dublata de energie si entuziasm. Intrebarea este cum sa ii atragem in domeniu pe tinerii care considera profesiunile de consultant fiscal, auditor sau contabil ca fiind mai putin atractive? ...

Rolul psihologiei in managementul eficient al schimbarii

Stiati ca numai 34% dintre initiativele de schimbare isi ating obiectivele? Dar ca un studiu realizat de Gartner a aratat ca dorinta angajatilor de a sprijini schimbarea in companie s-a prabusit de la 74% in 2016, la 43% in 2022? Intr-o piata in care presiunea competitivitatii creste constant, 79,7% dintre companii spun ca trebuie sa faca schimbari majore ale modelului de afaceri la fie...

Metodologia Lean si inteligenta artificiala

Intr-o era in care tehnologia avanseaza cu pasi repezi, combinatia dintre Metodologia Lean si inteligenta artificiala (IA) deschide noi orizonturi pentru imbunatatirea eficientei operationale si a performantei in afaceri. Aceasta alianta intre filozofia Lean si puterea de calcul a inteligentei artificiale poate aduce transformari semnificative asupra modului in care companiile isi desfa...

Sistemul de garantie-returnare pentru ambalaje primare nereutilizabile intra in vigoare la 30 noiembrie 2023. Cele mai importante aspecte de luat in considerare

In Romania, sistemul de garantie-returnare („SGR”) trebuie sa devina functional, conform prevederilor legale, incepand cu data de 30 noiembrie 2023, data de cand consumatorii vor plati o garantie de 0,50 RON la cumpararea unei bauturi imbuteliate urmand ca, dupa golirea ambalajului, sa il duca intr-unul dintre punctele de returnare organizate de comercianti pentru a primi valoarea garant...

Impactul AI: Motivatia trece de la ”a face” la ”a fi”

Care este unul dintre subiectele fierbinti ale acestor zile? Dincolo de modificarile la Codul Fiscal, as spune ca este povestea de ”dragoste-si-ura” pe care o avem cu Inteligenta Artificiala (AI). Multi ii saluta aparitia si ii folosesc la maximum potentialul. Altii o vad drept cea mai mare amenintare cu care umanitatea s-a confruntat vreodata. In lumea afacerilor, progresele pe care l...

Deficitul bugetar trebuie redus, dar majorarea taxelor nu trebuie sa fie singura solutie

Masurile fiscale vehiculate in ultimele zile, dar neasumate oficial de guvern, au produs un mic seim. Fie ca a vrut sa testeze reactia, fie ca s-a confruntat cu o ”scurgere de informatii” necontrolata, guvernul a aflat cu acest prilej ca va fi foarte dificil sa implementeze astfel de masuri. La fel de complicat va fi sa reduca si cheltuielile, chiar daca reprezentantii institutiilor publ...

Romania a intrat in linie dreapta pentru adoptarea generalizata e-factura - 1 ianuarie 2024, urmatorul pas pentru digitalizarea fiscala din Romania

In data de 27 iulie 2023, Consiliul Uniunii Europene a autorizat Romania sa introduca facturarea electronica obligatorie pentru toate tipurile de tranzactii B2B efectuate intre societatile stabilite in Romania. La aproape 2 ani de la solicitarea acestei derogari din partea Consiliului UE, Romania intra in linie dreapta din perspectiva autorizarilor necesare, astfel ca va putea sa adopte ...

Centrarea pe client, factor de crestere si diferentiere pentru companii

Intr-un mediu economic in care consumatorii devin din ce in ce mai informati si mai exigenti, orientarea pe client reprezinta o componenta vitala pentru succesul oricarei companii. Potrivit unui sondaj Valoria, 86% dintre consumatori ar fi dispusi sa plateasca mai mult pentru o experienta de calitate superioara. ...

Daniel Anghel, Partener, Liderul serviciilor fiscale si juridice PwC Romania: Modificarea taxelor, fara alte masuri de consolidare fiscala, risca sa nu rezolve problema bugetului, dar sa creeze alte dezechilibre

Modificarea sistemului de taxe, un subiect care recent a luat amploare in spatiul public, este inevitabila pe fondul unei tot mai probabile depasiri a tintei de deficit bugetar pentru acest an, situatie care ar putea duce la pierderea unor fonduri europene si la cresterea costului de imprumut pentru stat. Reducerea surselor de finantare ar avea impact imediat in cresterea economica. Insa...

Ultimele Interviuri

Silviu Manolescu, Managing Partner BDO Romania: "De 25 de ani am pastrat acelasi raspuns la intrebarea «de ce» si inventam in fiecare zi raspunsuri noi la intrebarea «cum»"

Ce inseamna BDO azi, dupa 25 de ani de performanta pe piata de consultanta din Romania? BDO Romania reprezinta evolutia unui business romanesc care, dupa 7 ani de operare ca brand local, a devenit membru al unei retele globale de consultanta si audit. Astazi suntem 180 de profesionisti coordonati de 20 de parteneri ce opereaza in Bucuresti, Cluj, Timisoara, Iasi si Chisinau. Dupa 25 de ani de activitate, servim peste 1 000 clienti anual si realizam o cifra de afaceri in jurul a 10 mil. Eur. ...

Miruna Suciu, Managing Partner: „Imi doresc sa facem din Suciu Popa firma de avocati unde si clientii si avocatii vin din convingere si raman alaturi de noi pentru ca se simt confortabil”

Doamna avocat Miruna Suciu, vorbim azi de o noua entitate aparuta pe piata avocaturii din Romania, si anume casa de avocatura Suciu Popa & Asociatii. Prin ce se individualizeaza noul brand de alte firme concurente din piata locala, cum se va pozitiona si care sunt obiectivele pe care le veti aborda in acest an? Suciu Popa este un concept nou care se distinge de alte firme de avocatura de pe piata din Romania printr-o abordare proactiva a proiectelor si dosarelor in lucru, combinate cu orientarea catre maximizarea beneficiilor clientului si protectia intereselor sale de o maniera robusta, ...

Ioana Pielescu, Managing Partner Qipa: „Dezvoltam oameni si apoi angajati"

Pentru inceput, putem lamuri pe scurt si pe intelesul tuturor ce este acela coaching? Au aparut carti pe aceasta tema, programe, specialisti, dar multa lume inca nu e familiarizata cu acest termen. Coaching-ul este o modalitate de dezvoltare care poate fi extrem de eficienta, dar, folosita incorect, poate face chiar rau. De aceea, a cauta un coach bun este aproape la fel de important ca atunci cand ne cautam cel mai bun medic. Coach-ul este acela care te ajuta sa cresti, fie ca vorbim despre dezoltare profesionala, personala sau «tu cu tine». Insa este cel care te insoteste in drumul tau: nu-...

Marcel Vulpoi, director general Vulpoi & Toader Management: „Kepp calm and hire a consultant!”

Cat de greu si de lung a fost drumul de la idee, la performanta, pentru omul de afaceri Marcel Vulpoi?La fel ca in orice domeniu de activitate, conturarea ideilor pentru o potentiala afacere si implementarea acestor idei a fost un proces de lunga durata (aproximativ 4 ani), proces care s-a intins de la terminarea facultatii, in anul 2000, pana in anul 2004, cand s-au pus bazele societatii Vulpoi & Toader Management. In cei 10 ani scursi de la infiintare si pana in prezent, in fiecare an am incercat sa identificam noi oportunitati pe piata de servicii profesionale, oportunitati care au avut...

Gheorghe Boeru, Presedinte Romair Consulting: "Construim proiecte pe banii nostri si participam alaturi de beneficiar pana la implementarea lor"

Dle Presedinte Gheorghe Boeru, conduceti una dintre cele mai mari companii de consultanta in management din Romania. Cum ati analiza aceasta piata?Consider ca piata de consultanta din Romania se afla in faza de consolidare cu mici schimbari inerente, dar, incepand cu 2015, o data cu aparitia noilor programe de finantare pe axele de prioritate ale Uniunii Europene, vom asista la aparitia altor jucatori mari. Azi, deocamdata, piata se consolideaza cu cu cei existenti, cu mici rearanjari in functie de capitalul de lucru al fiecaruia. Care dintre proiecte au generat cele mai mari profituri?In ord...

Ioan Adrian Crivii, Presedinte DARIAN: “Ca si cota de piata si anvergura, Darian este incontestabil cel mai important jucator”

“Darian este cea mai importanta companie independenta romaneasca din domeniul serviciilor de consultanta si evaluare. In urma cu aproape 25 de ani, in 1990, eram o companie locala. Apoi, am evoluat catre o companie regionala pentru ca, in 2014 sa ajunem la 19 birouri. Datorita faptului ca birourile noastre sunt situate in cele mai importante orase din tara, avem un portofoliu de clienti variat si o diversitate de servicii. Toate acestea au facut ca, in ultimii doi ani, sa atingem o cifra de afaceri de peste trei milioane de euro si cea mai mare cota de piata”, ne-a precizat in debutul dialogul...

Marilena Petrec, Managing Partner APT Group: "Ne plasam in topul celor mai mari jucatori din piata, probabil cea mai mare firma independenta din domeniul HR din Romania"

Dna Marilena Petrec, cum arata azi, dupa 19 ani de activitate, unul dintre principalii jucatori din piata de consultanta HR din Romania?Sunt foarte mandra de realizarile noastre din cei aproape 20 de ani de cand ne-am inceput activitatea. Ne plasam in topul celor mai mari jucatori din piata, probabil cea mai mare firma independenta din domeniul HR din Romania. Anul trecut am incheiat cu o cifra de afaceri de 19 mil. Euro si un numar anual mediu de 1.600 de angajati permanenti, in servicii de outsourcing sau misiuni de munca temporara. Care dintre ariile dvs de competenta au fost cele mai soli...

Ileana Ionescu, Principal Ensight Management Consulting: “Reputatia Ensight este data de calitatea si rezultatele validate de piata”

Dna Ileana Ionescu, cum arata azi, dupa un deceniu de activitate, Ensight Management Consulting, unul dintre principalii jucatori din piata de consultanta din Romania?Ensight s-a dezvoltat continuu si este acum o companie matura, de referinta in piata de consultanta. Ne mandrim cu un portofoliu remarcabil de clienti si proiecte. In aproximativ 14 ani de activitate am lucrat cu mai mult de 160 de clienti si am livrat aproximativ 200 de proiecte. Care dintre ariile dvs de competenta au fost cele mai solicitatea de-a lungul activitatii si care au generat cele mai mari profituri?Cele mai multe pr...

Christian Gurny, Partener BearingPoint Romania: "Avantajul nostru este ca oferim un plus de valoare clientilor datorita experientelor internationale multiple"

Dle Christian Gurny, cine este BearingPoint in date si cifre?BearingPoint este o firma europeana de consultanta de management si tehnologie, avand ca principale arii de competenta: implementare de strategii de management, implementare si optimizare de sisteme informatice, managementul schimbarii, dezvoltare software si suport tehnic in functie de nevoile specifice ale clientilor nostri. In prezent avem 29 de birouri in 18 tari, in care lucreaza 3350 de consultanti pentru clienti din intreaga lume. Serviciile noastre se adreseaza organizatiilor publice, multinationalelor si companiilor de talie...

Consultanta

Audit

Consulting Jobs

Premium Brands

Testimoniale

Catalog

Abonare la newsletter